«Ν᾿ ἀγαπᾶς τὴν εὐθύνη. Νὰ λές: Ἐγὼ μονάχος ἔχω χρέος νὰ σώσω τὴ γῆς. Ἂν δὲν σωθεῖ ἐγὼ φταίω.» Ν. Καζαντζάκης


Τετάρτη 27 Μαΐου 2015

Σημαντική υπενθύμιση

Υπενθυμίζουμε στα μέλη μας ότι η προθεσμία για το Πρόγραμμα επιμόρφωσης λήγει την Παρασκευή 28/5/2015 στις 11.00 π.μ.

Οποιαδήποτε αίτηση κατατεθεί στο Δ.Σ. μετά την προαναφερόμενη ημερ/νία δε θα γίνει αποδεκτή.

Τα δικαιολογητικά που πρέπει να συνοδεύουν την αίτηση είναι :

α)Φωτ/πία δύο όψεων Α.Τ.

β)Φωτ/πία πρώτης σελίδας βιβλιαρίου τράπεζας όπου θα φαίνεται ευκρινώς το ΙBAN.
γ)Βεβαίωση εργοδότη όπου θα αναγράφεται η ειδικότητα .

δ)Βεβαίωση μέλους από το Σωματείο,(επικ.με Γ.Γραμματέα με mail).


                                                            ΑΠΟ      ΤΟ        Δ.Σ.

Κυριακή 12 Απριλίου 2015

Aσθένεια μισθωτού-Όρια και αποδοχές

Κατά τα άρθρα 657 και 658 του Αστικού Κώδικα, ο εργαζόμενος διατηρεί την αξίωσή του για τον μισθό, εάν μετά από 10 ήμερη τουλάχιστον παροχή εργασίας εμποδίζεται να εργασθεί εξαιτίας σπουδαίου λόγου.

Ο χρόνος για τον οποίο διατηρείται η αξίωση για τον μισθό δεν μπορεί να υπερβαίνει τον έναν μήνα, εάν το κώλυμα επήλθε ένα τουλάχιστον έτος μετά από την έναρξη της σύμβασης, ενώ σε κάθε άλλη περίπτωση το μισό μήνα. Ο εργοδότης δικαιούται να αφαιρέσει από τον μισθό, ποσά που καταβλήθηκαν στον εργαζόμενο εξαιτίας του κωλύματος (ασθένεια), λόγω υποχρεωτικής από τον νόμο ασφάλισης.
Ο εργοδότης δικαιούται να αφαιρέσει το ασφαλιστικό επίδομα και όταν ο μισθωτός δεν το έχει εισπράξει πραγματικά, με την προϋπόθεση όμως ο μισθωτός να δικαιούται το επίδομα από το ΙΚΑ αλλά δεν το εισέπραξε διότι ο ίδιος, απέφυγε να προσφύγει στον ασφαλιστικό του φορέα όταν ασθένησε (π.χ αμέλεια).
Ο εργοδότης πρέπει να αποδείξει με έγγραφο του ΙΚΑ ή με άλλα αποδεικτικά μέσα, ότι ο μισθωτός δικαιούται από το ΙΚΑ το μη εισπραχθέν επίδομα. Αν αποδειχθεί ότι δεν το δικαιούται, η αφαίρεσή του από τον καταβλητέο μισθό συνιστά παράνομη καθυστέρηση καταβολής μισθού.
Εάν βέβαια για οποιοδήποτε λόγο, ο εργαζόμενος δεν δικαιούται ασφαλιστικές παροχές (δεν συμπλήρωσε τις προϋποθέσεις λήψης των παροχών), ο εργοδότης βαρύνεται με ολόκληρο το ποσό που ορίζει ο νόμος.
Τα παραπάνω αφορούν την διαδικασία για την καταβολή των αποδοχών κατά τη διάρκεια της ασθένειας και όχι την απόδειξη της ασθένειας.

Συχνά επικρατεί η αντίληψη ότι για να είναι δικαιολογημένη η απουσία του εργαζόμενου λόγω ασθένειας, θα πρέπει η σχετική ιατρική γνωμάτευση να είναι από ιατρό δημοσίου φορέα (δημοσίου νοσοκομείου, - δημοσίας υπηρεσίας πρωτοβάθμιας υγείας) και όχι από ιδιώτη ιατρό, με αποτέλεσμα πολλές φορές να θεωρείται αδικαιολόγητη η απουσία του μισθωτού ή και να επιβάλλονται πειθαρχικές ποινές στον εργαζόμενο, εφόσον αυτές προβλέπονται σε εσωτερικό κανονισμό εργασίας της επιχείρησης.
Σύμφωνα με το άρθρο 5 του Ν.3418/2005 τα ιατρικά πιστοποιητικά και οι ιατρικές γνωματεύσεις καθώς και οι ιατρικές συνταγές που εκδίδονται κατά τους νόμιμους τύπους, έχουν το ίδιο κύρος και την ίδια νομική ισχύ ανεξάρτητα από το αν εκδίδονται από ιατρούς που υπηρετούν σε Ν.Π.Δ.Δ ή Ν.Π.Ι.Δ ή ιδιώτες ιατρούς.

Βασίλης Τραϊανόπουλος
Επιθεωρητής Εργασιακών Σχέσεων


πηγή: http://www.ergasiaka-gr.net/2015/05/Astheneia-misthotoy-Pos-apodeiknyetai-Xronika-oria-kai-apodoxes.html#ixzz3afNWEF2o

Τρίτη 24 Φεβρουαρίου 2015

"Είναι ο καπιταλισμός...ηλίθιε"

Επιστρέφουν σιγά – σιγά τα χαμόγελα στην εγχώρια αγορά ταχυμεταφορών. Οι ισολογισμοί των εγχώριων εταιρειών καταδεικνύουν ότι η «σταθερότητα» επέστρεψε το 2014.
Ειδικότερα: ....
-Η ACS Courier, θυγατρική του ομίλου Quest, συμφερόντων Θ. Φέσσα, η οποία κατέχει την 1η θέση στην εγχώρια αγορά ταχυμεταφορών, παρουσίασε πέρσι έσοδα 82,3 εκατ., έναντι 73,1 εκατ. την προηγούμενη χρήση.
Η αύξηση 12,6% οφείλεται, σύμφωνα με την εταιρεία, στη «δραστηριοποίηση της και στον τομέα των ταχυδρομικών υπηρεσιών, πέρα των ταχυμεταφορών».
Τα κέρδη προ φόρων τόκων και αποσβέσεων (EBITDA) ανήλθαν σε 7,244 εκατ., έναντι  3,454 εκατ. και τα κέρδη μετά από φόρους σε 5,373 εκατ. έναντι 3,015 εκατ. το 2013.
-Αύξηση εσόδων 2% σημείωσε, το 2014, η εταιρεία ταχυμεταφορών Speedex. Tα έσοδα ανήλθαν στα 29,02 εκατ., έναντι 28,45 εκατ. το 2013 και 27,2 εκατ. το 2012.
Αξιοσημείωτο είναι ότι η εταιρεία διατήρησε την κερδοφορία της (0,15 εκατ. ευρώ), έναντι κερδών 0,1 εκατ. το 2013 και ζημιών 1,5 εκατ. το 2012.
Υπενθυμίζεται ότι η Speedex είναι μέλος των ομίλων Fourlis και Sfakianakis, ενώ τo 2012 μετέφερε τα κεντρικά γραφεία και το κέντρο διαλογής σε νέες εγκαταστάσεις στη Κηφισιά. 
-Λειτουργικά κέρδη και αύξηση εσόδων παρουσίασαν το 2014, τα ΕΛΤΑ Courier, θυγατρική εταιρεία των Ελληνικών Ταχυδρομείων.
Τα κέρδη προ φόρων εκτιμάται ότι άγγιξαν τα 1,73 εκατ., έναντι ζημιών προ φόρων 0,73 εκατ. ευρώ, που καταγράφηκαν το προηγούμενο έτος. Αύξηση 6% σημειώθηκε στα συνολικά έσοδα, τα οποία ανήλθαν στα 27,14 εκατ. ευρώ, έναντι 25,53 εκατ. το 2013.
-Η Γενική Ταχυδρομική δεν έχει δημοσιεύσει ακόμα τον ισολογισμό του 2014. Το 2013 είχε κύκλο εργασιών 46,5 εκατ. και κέρδη 2,2 εκατ.
Βάσω Βεγιάζη 



Πηγή: metaforespress.gr